崗位職責(zé)

制定各店面的年度銷售計劃與分階段的銷售計劃，并根據(jù)執(zhí)行情況進(jìn)行銷售策略調(diào)整；
2、 制定并組織實施店面作業(yè)方案，對店面所在小區(qū)關(guān)鍵節(jié)點(diǎn)進(jìn)行把控；帶領(lǐng)項目團(tuán)隊完成銷售目標(biāo)；
3、 協(xié)助進(jìn)行客戶拓展及項目洽談，維護(hù)客戶決策者的關(guān)系； 
4、 負(fù)責(zé)組建銷售隊伍及銷售管理培訓(xùn)，店面銷售組織管理工作。

相關(guān)經(jīng)驗、技能要求

1.大專及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、具有5年以上房地產(chǎn)營銷工作經(jīng)驗，2年以上銷售總監(jiān)工作經(jīng)驗；
3、具有創(chuàng)新、開拓、奉獻(xiàn)進(jìn)取精神；心態(tài)積極、抗壓性強(qiáng)，善于以結(jié)果為導(dǎo)向的工作方式，良好的溝通協(xié)調(diào)能力，有強(qiáng)烈的成功欲望，能適應(yīng)工作強(qiáng)度和壓力； 
4、具有良好的溝通、協(xié)調(diào)、團(tuán)隊管理與整合、計劃控制能力、人際關(guān)系處理能力以及應(yīng)變能力； 
5、有獨(dú)立的銷售渠道，具有良好的市場拓展能力；成熟項目的營銷組織、協(xié)調(diào)和銷售績效管理； 
6、熟悉房地產(chǎn)品的銷售和售后服務(wù)管理，熟練掌握各種銷售模式，富于創(chuàng)新精神。

聯(lián)系方式/地圖

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