崗位職責(zé)

1、 遵守財(cái)經(jīng)法規(guī)和公司財(cái)務(wù)規(guī)章制度，加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)和業(yè)務(wù)水平； 2、 負(fù)責(zé)事業(yè)部相關(guān)業(yè)務(wù)賬務(wù)處理，做好事業(yè)部與總部賬務(wù)的銜接工作； 3、 負(fù)責(zé)公司材料物資的核算、分析與管理工作，及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題，提出改進(jìn)意見； 4、 負(fù)責(zé)對原材料等各類材料的收發(fā)、領(lǐng)退和保管實(shí)行審核監(jiān)督，定期對材料物資進(jìn)行清查盤點(diǎn)，及時(shí)處理異常； 5、 配合有關(guān)部門制定材料物資消耗定額。按月對庫存材料結(jié)構(gòu)及合理性進(jìn)行分析，嚴(yán)格控制采購資金的不合理占用； 6、 定期對應(yīng)付賬款、預(yù)付賬款進(jìn)行核對和賬齡分析，對到料、到票和付款情況進(jìn)行跟蹤管理，及時(shí)發(fā)現(xiàn)和報(bào)告異常情況； 7、 按月編制材料價(jià)格變動(dòng)對產(chǎn)品銷售毛利的影響分析表，交總賬會(huì)計(jì)匯總分析； 8、 負(fù)責(zé)切制相關(guān)業(yè)務(wù)會(huì)計(jì)憑證； 9、 領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

相關(guān)經(jīng)驗(yàn)、技能要求

待遇說明： 雙休、免費(fèi)中餐、年終獎(jiǎng)、五險(xiǎn)、交通補(bǔ)貼、話費(fèi)補(bǔ)貼、三節(jié)福利等。

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